Développer ses compétences de base

en relation avec sa situation de travail

72 heures

Cette formation permet à des salariés de l’insertion par l’activité économique de revoir ou d’acquérir les compétences et connaissances de base en savoir-être, français et mathématiques, transférables à la situation professionnelle.

  • Cultiver une attitude professionnelle
  • Communiquer à l’oral
  • Acquérir la lecture et la compréhension des écrits
  • Communiquer par l’écrit, produire de l’écrit
  • Se repérer dans l’univers des nombres entiers et décimaux
  • Résoudre des problèmes en rapport avec les situations professionnelles
  • Se repérer dans l’espace
  • Utiliser les unités de mesure spatiale
  • Utiliser les unités de mesure temporelle
  1. Culture de l’attitude professionnelle

1.1 La question des attitudes professionnelles

1.2 Apprendre à adapter son langage en fonction de l’interlocuteur en employant un registre de langue approprié

1.3 Les pictogrammes et gestes conformes à la situation de travail (EPI)

1.4 Réalisation d’un exposé avec sujet au choix

  1. La communication orale en toute situation

2.1 Se présenter et présenter son parcours professionnel

2.2 Les questions autour de la communication (communication non verbale, registres de langue…)

2.3 Apprendre à argumenter son point de vue en utilisant les outils langagiers

2.4 Simulations de situations d’entretiens professionnels

  1. La communication à l’écrit

3.1 La méthode QQOQCP pour comprendre un texte

3.2 Rédaction de courriers, mails, lettres

3.3 Remédiation des erreurs récurrentes en grammaire, orthographe et conjugaison

3.4 Analyse de différents supports (images, textes, photos, vidéos, tableaux graphiques)

  1. Utilisation des mathématiques en situation professionnelle

4.1 Comparaison et ordre des valeurs numériques

4.2 Les quatre opérations

4.3 Les conversions de mesure

4.4 Calcul du périmètre, de la surface et du volume

4.5 Les principales formes géométriques

4.6 Les techniques de calcul de la proportionnalité

Salariés des chantiers d’insertion et associations intermédiaires.

Pas de prérequis.

INTRA

Locaux Avenir ou structure

A partir de 7 128 € net pour un groupe de 6 à 12 participants

Frais de déplacement en supplément le cas échéant.

INTER

Locaux Avenir

1 008 € net par participant

Effectif : 6 à 12 participants

Dispositif de suivi de l’exécution et des résultats de la formation

  • Première présentation orale du salarié en groupe
  • Evaluation diagnostique orale et écrite (compréhension et production) à l’entrée de la formation
  • Evaluations en cours de formation (rendus de productions écrites, dictées, exercices, lectures…)
  • Feuilles de présence
  • Attestation de fin de formation avec évaluation des acquis
  • Evaluation de satisfaction

Modalités d’accès

  • Traitement de la demande et analyse des besoins
  • Envoi d’un devis
  • Validation du devis
  • Envoi de la convocation
  • Démarrage de la formation

Moyens techniques et pédagogiques

  • Projecteur et matériel audio
  • Outils informatiques (ordinateurs, tablettes)
  • Documents supports papiers (cours théoriques, exercices, photos, dessins, évaluations, jeux, graphiques, tableaux, textes…)
  • Documents audio et vidéo
  • Mises en situation

Intervenants

  • Formateurs confirmés, diplômés niveau II minimum, expérimentés en formation de français langue étrangère (FLE), français sur objectif spécifique (FOS) et de développement des compétences de base.